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    西部電力公司舉辦職工交流座談會
    【作者: 瀏覽次數:236 添加時間:2020-05-26 14:30:17 】

     

    為了構建全體職工與公司間的有效溝通渠道,幫助職工解決工作和生活中的實際問題,營造良好的企業文化,傾聽職工的心聲,鼓勵大家為公司的發展提出合理化建議,增進企業凝聚力和向心力, 5月23日西部電力公司組織全體職工舉辦了2020年職工交流座談活動。

    微信圖片_20200525093444.jpg

    座談會以“經驗交流、明確思路、謀求發展、自我突破”為主題,公司經理韓得學、黨支部書記王曉嫣作了動員講話,鼓勵大家暢所欲言,為公司發展諫言獻策。

    座談會上,參會職工對黨組織的長期關懷和指導表示感謝,提出了關于自身成長方面的需求,如希望增加職工集中培訓、輪崗鍛煉,在實踐中得到前輩的指導和經驗傳授等,大家還對公司開展形式多樣的交流活動提出了意見建議。

    最后,韓得學和王曉嫣與大家進行了交流。王曉嫣希望青年同志們深入領會總書記要求青年“堅定理想信念”的精神,希望團支部根據青年實際需求、充分利用“五四”、“七一”等節日節點開展各種形式的活動。她建議廣大青年應積極主動思考,加強調查研究。韓得學對廣大職工們提出了四點要求。一是要堅持立志,砥礪鴻鵠之志。二是要善于立學,培養真才實學。三是要勇于立功,在本職崗位上擔當作為。四是要堅持立德修身,勤修為人之道。

    最后,公司領導班子一起為職工們送上祝福,希望大家在事業發展的過程中,永葆活力,外學先進,內強素質,不斷提升個人修養,以趕超先進的雄心斗志不懈進取,各盡其才,為打造西部電力更加美好的未來而共同奮斗!            

    (西部電力公司  魏思源)

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